(0) produkter
Du har ingen varer i handlekurven.
Kategorier
    Filtre
    Preferanser
    Søk
    Forfatter: Terje Hotvedt

    Konflikt og konflikthåndtering i arbeidslivet

    499,-
    Lagerstatus: Tilgjengelig på lager
    Format: Pocket
    Gjennom en rekke eksempler fra praktisk konfliktarbeid i organisasjoner, viser boken hvordan man kan nyttiggjøre seg energien og engasjementet som konflikter utløser, til styrking av relasjoner og til konstruktiv problemløsning. Stikkordet er personalkonflikter, og boken tar opp konfliktens psykologi og metoder og teknikker for å løse og forebygge konflikter. Målgruppe: høgskoler som rekrutterer ledere til arbeidslivet og alle som arbeider innenfor ledelse og teamarbeid. Har litteraturliste.
    ISBN/EAN: 9788241708299

    Klikk og hent i butikk

    Etter én time kan du hente varen i valgt butikk, og betale i kassen. Vi kontakter deg når varen er klar for henting i butikk.
    Butikker:

    SLIK BESTILLER DU

    1. 1. Sjekk at du har valgt riktig butikk fra menyen, legg inn din e-postadresse og trykk på "OK" knappen.
    2. 2. Du får en bekreftelse fra butikken på e-post i løpet av en time om varen er tilgjengelig for opphenting. Vent til du får meldingen før du reiser til butikken. Vi holder av varen for deg i 24 timer.
    3. 3. Du betaler i butikken.

    Takk for reservasjonen!

    I butikkens åpningstider får du tilbakemelding på e-post innen en time.

    Utenom butikkens åpningstider vil du få tilbakemelding på e-post senest en time etter at butikken har åpnet.

    Har du spørsmål om tjenesten kan du ta kontakt med vårt kundesenter.



    Denne boka om konflikter har personalkonflikter som spesielt fokus. Boka er delt i tre deler. Første del handler om konfliktens psykologi. I del to beskrives forskjellighet og motsetninger som en kilde til vekst og utvikling i relasjoner mellom mennesker i grupper og i organisasjoner. I del tre diskuteres metoder og teknikker som kan brukes for å løse og forebygge konflikter. Boka behandler sentrale temaer innenfor området mellommenneskelig kompetanse, et viktig tema innenfor all lederutdannelse og -utvikling.
    Detaljer
    Utgivelsesår 2013
    Forlag Ad Notam Gyldendal
    Språk Bokmål
    ISBN 9788241708299
    Kategorier Næringsvirksomhet og ledelse
    Skriv din egen anmeldelse
    • Kun registrerte brukere kan skrive vurderinger
    • Dårlig
    • Knall bra!
    Denne boka om konflikter har personalkonflikter som spesielt fokus. Boka er delt i tre deler. Første del handler om konfliktens psykologi. I del to beskrives forskjellighet og motsetninger som en kilde til vekst og utvikling i relasjoner mellom mennesker i grupper og i organisasjoner. I del tre diskuteres metoder og teknikker som kan brukes for å løse og forebygge konflikter. Boka behandler sentrale temaer innenfor området mellommenneskelig kompetanse, et viktig tema innenfor all lederutdannelse og -utvikling.
    Detaljer
    Utgivelsesår 2013
    Forlag Ad Notam Gyldendal
    Språk Bokmål
    ISBN 9788241708299
    Kategorier Næringsvirksomhet og ledelse